El Tribunal Supremo ha dejado claro que no es adecuado implementar el sistema de ‘casa nido’ en casos de custodia compartida si los padres no están de acuerdo. Este sistema implica que los padres se alternen viviendo en la casa familiar con el hijo, pero puede ser problemático si no hay entendimiento entre los padres.…
En un mundo cada vez más conectado, donde las redes sociales y los medios digitales influyen en nuestro comportamiento, es común encontrar noticias sobre personas que, por diversos motivos, deciden simular un delito. Ya sea por obtener una indemnización, llamar la atención o simplemente por diversión, la simulación de delito está penada por la ley…
El delito de acusación y denuncia falsa, bajo el artículo 456 del Código Penal, establece que para que una denuncia se considere falsa, deben cumplirse dos requisitos cruciales: en primer lugar, se debe señalar a una persona específica como autora del delito denunciado y, en segundo lugar, el denunciante debe tener conocimiento de la falsedad…
En España, la extinción del contrato de trabajo por decisión unilateral del trabajador puede justificarse en casos de incumplimiento grave por parte del empleador. Un reciente fallo judicial en la provincia de Santa Cruz de Tenerife, del cual esta parte fue parte de la defensa jurídica, determina que la demora sistemática en el pago de…
Cuando se es beneficiario de una herencia y se conoce que se es heredero de la misma se puede solicitar toda la información necesaria respecto de los bienes (activo y pasivo), que forman parte de la masa hereditaria para poder tener la información suficiente para poder decidir si es conveniente aceptar la herencia, renunciar a…
En muchos procesos hereditarios, el tiempo que pasa desde el fallecimiento del causante hasta que la herencia es aceptada o rechazada por los herederos se dilata en el tiempo. Esta situación es conocida como herencia yacente. La herencia se encuentra en un estado indeterminado ya que los herederos no han dado los primeros pasos para…
En muchas ocasiones, en el desempeño de las funciones laborales, el empresario encarga a los trabajadores el desempeño de funciones de superior categoría a la que tiene establecida en su contrato de trabajo y conforme esté regulado en el convenio colectivo aplicable a la empresa por su sector de actividad o, en su caso, por…
Una de las obligaciones fundamentales derivadas de la firma de un contrato de trabajo es la que asume el empresario de pagar los salarios pactados en tiempo y forma. Son muchas las situaciones que se pueden dar en las que esta obligación no se cumple, como puede ser el retraso en el pago de nóminas,…
Es el momento de reclamar por tu fijeza El pasado 22 de febrero de 2024 el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) pronunció una sentencia de gran trascendencia para los miles de trabajadores no fijos del sector público español y para los funcionarios interinos de las Administraciones Públicas. La Sentencia del TJUE afecta…
¿Qué es el Complemento de pensión por maternidad en pensiones contributivas? El complemento de pensión por maternidad por aportación demográfica se introdujo en 2016 y tiene como objetivo aumentar las contribuciones a las pensiones de viudedad, jubilación e incapacidad permanente. El motivo de su origen era complementar las contribuciones la Seguridad Social, entendiendo que las…